新疆环宇石油工程有限公司 招聘 行政人事主管

新疆环宇石油工程有限公司 公司简介 我公司成立于2008年8月27日，是经乌鲁木齐市工商局批准的，具有国家乙级设计资质和总承包资质的企业。注册资金300万元。企业的主要经营范围是： 油气田地面乙级，管道输送乙级，油气库乙级专业设计，资质及相关的总承包资质；石油技术开发:建筑工程施工；机械设备；电气设备等。公司聚集了石油系统和其它行业各专业优秀的设计人才，既保留了天然气行业的技术优势，又保持了石油企业优良传统和严谨的作风。公司具有一套完整的生产、技术、经济、核算等生产管理体系。企业有专业技术职称人员36人，其中：设计大师1名（退休返聘），部级优秀设计师2名（退休返聘），设计工程师30人，具有国家一级建筑师资格证人员1名，具有国家一级结构师资格证2名，具有国家二级结构师资格人员1人。公司配套齐全、技术装备精良，设计硬件、软件技术先进。CAD出图率100%，本公司坚持走高技术发展道路，在设计中采用新技术手段。精干的技术人员队伍保证了队伍后续的健康发展。我们秉承“开拓、创新、敬业、协同”的企业精神，将积极拼搏，不断加强自身建设，努力提高竞争力，企业以诚信、质量、服务为宗旨，为更好地服务于社会，推动社会经济的发展，企业在生产中、企业文化等各个方面，将按更高层次要求完善自己。 应聘该职位 其它职位 更多招聘信息 岗位类别：人事经理/主管/总监 工作地区：新疆 行业：石油、石油化工、石化、润滑油、天燃气 年龄要求：18-45岁学历：大专招聘人数：不限工作经验：3年以上岗位职责： 1、制定企业人力资源管理的方针、政策和制度； 2、组织实施人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施 维护、发展和传播企业集团文化建设； 3、制定实施人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬福利及员工关系发展、员工职业规划等体系的全面建设）； 4、制定和完善企业人力资源管理制度； 5、协调和指导人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利等工作的进行确保人力资源的合理使用； 6、负责对外联系和来访接待。建立和保持良好的合作定公司相关制度与章程，并且监督与检查执行情况。 7、沟通、协调各部门之间的关系，参与公司的各项经营、公关活动，使企业内部各部门和各业务模块之间形成有机的整体，保持有效的协作，维持企业运转的有序性； 8、根据公司通知、规定或者文件等，有效落实业务车辆、试驾车和公务车的处置工作。 9、管理和协助公司的法律事务，对公司法律纠纷案件进行协调处理，为所属各控股公司提供法律帮助和支持，从防范风险的角度对公司的制度和流程设计提出意见和建议 10、开展企业文化建设，提高企业的向心力，进行企业文化活动的策划、组织、实施，企业内刊的负责人； 3年以企业行政、人力资源管理方面经验。待遇面谈。职位职能: 人事经理 职位描述: 1、专科及以上学历，3年以上人事行政管理岗位工作经验；男女不限，有分公司管理经验者优先考虑。 2、熟练使用OFFICE等办公软件，熟悉人事行政日常工作流程，具有丰富实践经验；熟悉人事六大模块，熟悉国家有关法律、法规和政策。 3、良好的服务意识、工作责任感、职业操守，优秀的组织、沟通、协调与公关能力； 4、熟悉人才引进与培训、绩效考核与激励或企业文化建设。 5、较强分析、解决问题能力和处理突发事件能力； 6、思路清晰，考虑问题全面、细致，做事耐心、有条理，且有良好团队合作精神及责任心。 7、有优秀的外联能力、文笔优秀，具备良好的制度编写、公文撰写能力。 一经录用我们将提供： 1、 五险一金，双休，年休假 2、年终红包，春节往返交通补贴 3、国家规定的节假日休息，享受一定的节日福利 面试要求： 您需带好身份证原件、学历、学位证书原件。