石油人才网,国内专业的石油求职招聘网站 招聘热线:0755-36517013

个人/企业 注册 登陆
1
2
3
您当前的位置:首页 >> 行业资讯 >> 招聘专栏

盎亿泰地质微生物技术(北京)有限公司 招聘 勘探部项目工程师

石油人才网 发布时间: 2017/2/25 8:07:43 文章来源:中国石油人才网

盎亿泰地质微生物技术(北京)有限公司是中国一家以新兴交叉边缘学科--地质微生物学为基础的全方位服务于石油工业的勘探、开发和环保的高新技术企业。旨在为国内外石油公司的勘探、开发和环境治理提供高效、易行、经济而且环保的优质技术,产品和咨询服务,以达到大幅度降低勘探风险,提高石油采收率和消除环境污染的目标。 盎亿泰公司法人代表、董事长兼总经理为留美学者梅海博士,他的团队由毕业于美国著名商学院的职业经理人,国内外知名石油专家,工业管理和市场营销专家组成。盎亿泰公司已与国际的地质微生物技术公司和研究机构建立了长期战略合作伙伴关系。本公司注重技术、市场、资本的有力结合,加快加速引进、吸收、整合和发展具有国际领先水平的成熟的地质微生物技术,力争在3-5年内成为中国乃至全球地质微生物技术在油气勘探开发及环保领域的领导者。 核心技术简介 油气微生物勘探技术:微生物勘探技术经历了20年50多个国家的超过3000个成功勘探项目的实践,取得了油气藏预测成功率70-80%,干井预测成功率达90%的卓越成就。它是常规主流勘探技术¬;—地震勘探法的有效补充。2007年我公司已成功完成了国内合同额超过千万元的微生物勘探项目,成果受到了业界领导和专家的充分肯定和好评。 微生物油藏表征技术:这是一种高分辨微生物勘探技术,可以对成熟油田的剩余油资源分布进行精细描述,为调整井设计和注水方案调整提供依据。 本源微生物采油技术:此革命性的技术同时有效地解决了石油工业的两大技术难题 — 提高剩余油采收率达60%并接近100%地控制了石油生产系统的H2S腐蚀和毒害。广泛适用于各种不同类型的油气藏包括稠油油藏。 生物H2S控制技术:此技术不仅适用于油气藏深部和输油输气管线及地面储罐,还可以适用于产生生物H2S的任何水体环境。 商业应用前景 微生物勘探技术能有效弥补常规地球物理勘探技术的局限性,把探井平均成功率从40% - 50%提高到70% - 80%,干井预测成功率接近90%。以2004年中石油勘探成果为例,1405口探井中有686口干井,干井率为49%,采用微生物勘探技术可成功预测87%的干井,即少打597口干井,以每口井平均投资为1000万人民币计算,当年可节约勘探投资59.7亿元。 本源微生物采油技术有别于国内普遍采用的外源微生物吞吐和驱替采油技术,属于世界先进本源微生物驱替采油技术。它具有低成本,高效,环保的特点。在加州的Kern郡将本源微生物采油技术应用于美国三大石油公司之一的成熟注水开发油田,36个月的现场实施结果表明,累计增油276,000桶,相当于39,000吨,提高增油效率达35%。以当前每桶原油价格计算, 投入产出比高达1:24。而在提高采收率的同时,极大地控制和消除了H2S的毒害和对采油设备的腐蚀,亦其节约运营成本的数额也相当可观。 应聘该职位 其它职位 更多招聘信息 岗位类别:高级管理 石油勘探 项目经理工作地区:北京市 北京市 北京市行业:石油、石油化工、石化、润滑油、天燃气 年龄要求:18-60岁学历:本科招聘人数:不限工作经验:3年以上工作职责: 协助项目经理完成勘探项目设计和施工设计,负责根据相关流程和规范完成项目现场施工方面的组织、协调、管理工作,参与完成项目综合研究和成果汇报。 具体工作包括但不限于: 辅助收集项目的地质、地理资料、协助编写项目投标书或开题报告、参与项目施工部分的设计、施工前的准备和现场管理的计划; 编写或审查工程项目实施策略、项目执行计划,组织编制施工管理文件; 参与承包商招标策略制定和招标文件的编制,参与资格预审、发标、评标、澄清、标前会议、合同谈判等工作; 跟踪和控制施工进度;严格按施工要求施工;保障人员安全;协调、组织队伍解决遇到的各种问题; 能够准确描述地表构造、岩性特征及其他自然现象,根据施工要求和实际情况合理地调整施工方案,如有问题及时汇报; 参与项目的室内研究工作:结合地物、地化、非震资料进行综合研究,按项目需要编绘阶段成果图件;协助编写阶段成果报告。 任职要求: 大学及以上学历、石油地质专业或相关工作经验。有项目管理经验者优先; 熟悉石油地质理论,掌握一定的盆地分析、圈闭评价、油藏早期描述、勘探目标评价等方法和技术,具有一定的油气勘探各环节技术研究和管理知识; 了解测绘学知识和GIS原理。 能熟练使用地质制图软件(如MAPGIS、SURFER、ARCGIS)的技能者优先; 具有良好的口头和文字表达能力,具有良好的英语水平,尤其是读写能力; 诚信谦逊,自学能力强,有较强的领导和组织能力,合作意识强。

【免责声明】

石油人才网发布的资讯,是为传递共享信息为目的,不以赢利为目的,不代表本站观点;如本站转载的部分资讯稿件涉及作者版权等问题,请速来电或来函与我们联系,我们会及时作出删除处理。